وكشف البرنامج أن ذلك جاء بدعم ومساندة من وزارة العمل ممثلة في صندوق تنمية الموارد البشرية، ووزارة الشؤون الاجتماعية ممثلة في الصندوق الخيري الاجتماعي، وكذلك بنك التسليف والبنك الأهلي التجاري، وغيرها من الجهات الحكومية.

وأكد عبدالرحمن الفهيد المدير التنفيذي لـ”باب رزق جميل” بالسعودية في استعراضه نتائج عام 2013م لـ”باب رزق جميل”، والذي يختص بتوفير فرص عمل للشباب والشابات، أن برنامج التوظيف المباشر وفر في عام 2013م على مستوى المملكة 28774 فرصة عمل منها 16577 للشباب و12197 للشابات.

أكثر الوظائف طلباً

وكانت أكثر الوظائف طلباً: ممثل خدمات العملاء، مشرف مبيعات، عامل إنتاج، بائع تجزئة، حارس أمن، مندوب تسويق، محاسبين، فنيين مهنيين، وغيرها من الوظائف المتاحة في سوق العمل، ومن أهم الشركات التي تعاونت مع “باب رزق جميل” في توفير فرص العمل خلال عام 2013م شركة الحكير، شركة كمال جمجوم، شركة الشايع الدولية، شركة بوبا للتأمين، شركة الجميرة باسكن روبنز، شركة ريادة مشروع زين، شركة عصام قباني، شركة كودو، شركة تموين الشرق، شركة المراعي، مصنع كريستال، مصنع الراجحي للأغذية، مصنع البيك، مصنع شامي، مصنع الصابون، شركة السريع وشركة نسك وغيرها من الشركات، ويتم اعتماد هذه الفرص بعد الحصول على إفادة رسمية من الجهات الموظفة للشباب والشابات.

من جانبها أوضحت مدير عام مركز التوظيف النسائي لـ”باب رزق جميل” رولا باصمد أن المركز ساهم حتى الآن في توفير 12197 من فرص العمل لعدد كبير من الشركات المتعاونة، وأن هناك العديد من السيدات يتقدمن للعمل في كل يوم.

العمل عن بعد

وتابعت: إضافة إلى تحقيق برنامج (العمل عن بعد) 3399 فرصة عمل للسيدات، وهو أحد البرامج المستحدثة ضمن برامج “باب رزق جميل” الذي يمكن المرأة من العمل دون الحاجة إلى الانتقال إلى مكان العمل، بحيث تنسجم وتتوافق مع ظروفها الأسرية والبيئة.

ويتمثل برنامج “العمل عن بعد” في عدة أسماء وظيفية مثل مندوبة مبيعات وتسويق هاتفي وتسويق إلكتروني وكول سنتر خدمة عملاء وغيرها من الفرص، وقد لاقى البرنامج إقبالاً على هذه الوظائف لمناسبتها لجميع الفئات العمرية وتفعيل للطاقات الشابة كما وجدت صدى جيد لدى طالبات الجامعات وحديثي التخرج، حيث أسهم كثير من الجامعات والكليات لدعم الفكرة والعمل على نشرها، وكان أبرزها الكلية التقنية للبنات، مركز الأمير سلمان الاجتماعي، وكثير من معاهد التدريب الأهلية، ومن أبرز الشركات على مستوى المملكة شركة أفون للتجميل، مصنع الجمال فور إيف، دلتا، موبايلي، وإنيشيل رد إمباكت ويونيليفر، كما تم تفعيل تأنيث المصانع بشكل مميز تحت أسماء مراقبة جودة، أمينة مستودعات، عاملة إنتاج، مشرفة خط إنتاج، مشغلة مكائن ومشرفة وردية كما تم توظيفها في إدارات المصانع تحت اسم مديرة قسم نسائي، منسقة موارد بشرية، محاسبة، مدربة، مراسلة، ومشرفة أمن وسلامة، وكذلك فنية مختبرات في المصانع.

الأسر المنتجة

وأفاد يوسف جستنية مدير عام “باب رزق جميل” في منطقة الرياض أن برنامج الأسر المنتجة تمكن في عام 2013م من خلق 29625 فرصة عمل، فيما أوضحت نورة العسيري مديرة “باب رزق جميل” للقسم النسائي بالرياض أن هذا البرنامج يهتم بتقديم القروض الحسنة لمجموعة من السيدات تتكون من 3 إلى 5 سيدات على أن تختار كل سيدة مشروعاً تعمل من خلاله ويقوم البرنامج بمنحهن قرضاً حسناً يبدأ من 3000 ريال بشرط أن يكون هناك نشاط عملي يمكن للمرأة أن تقوم به، ويكون مصدر دخل لها على أن تسدد قيمة القرض على أقساط ميسرة بدون فوائد.

وتتنوع أنشطة تلك الأسر بين بيع الأكسسوارات والعطورات والبخور وتنسيق كوش الأفراح وتغليف الهدايا والتصوير والطبخ والتجميل والخياطة والتطريز وغيرها من مجالات العمل المختلفة والتي يتم معظمها من داخل المنزل، وبلغت نسبة تحصيل هذه القروض 96% بنهاية عام 2013م، وحقق “باب رزق جميل” بالمنطقة الغربية خلال هذا البرنامج عدد 7321 مشروعاً خلال هذا العام الحالي، يلي ذلك المنطقة الشرقية بعدد 6598 والمنطقة الجنوبية بـ5823 مشروعاً، ثم المنطقة الشمالية بعدد 5603 مشاريع، وأخيراً وفرت المنطقة الوسطى 4280 مشروعاً.

المشاريع الصغيرة

وأوضح أحمد مقلم، مدير عام “باب رزق جميل” بمنطقة المدينة المنورة وينبع وتبوك، أن برنامج دعم المشاريع الصغيرة تمكن من توفير عدد 2812 فرصة عمل على مستوى المملكة في عام 2013م من خلال دعم 568 مشروعاً للشباب و2244 مشروعاً للشابات، موضحاً أن هذا البرنامج يقوم بتقديم قروض حسنة للشباب والفتيات لمشاريعهم القائمة أو الجديدة والذين لديهم فكرة مشروع وينقصهم الدعم المادي، ويقوم بتمويل هذه الفئات بقروض حسنة لمشاريعهم الخاصة تصل إلى 200 ألف ريال، مشيراً إلى أن “باب رزق جميل” بالمنطقة الغربية قد حقق 781 مشروعاً صغيراً خلال هذا العام الحالي يلي ذلك المنطقة الوسطى بعدد 677 مشروعاً صغيراً، والمنطقة الشمالية بـ514 مشروعاً صغيراً، ثم المنطقة الشرقية بعدد 495 مشروعاً صغيراً، وأخيراً المنطقة الجنوبية 345 مشروعاً صغيراً.

وأشار أحمد الزهراني، مدير المنطقة الشرقية، أن برنامج التدريب المنتهي بالتوظيف وفر في عام 2013م على مستوى المملكة 2145 فرصة عمل منها 698 فرصة للشباب و1447 فرصة للشابات، ويهتم هذا البرنامج بتدريب الشباب والشابات وتطوير قدراتهم في مجالات يحتاجها سوق العمل، إذ إن جميع الدورات التدريبية التي يتم تنظيمها في هذا البرنامج تنتهي بفرص عمل في شركات القطاع الخاص، ومن أبرز الدورات التدريبية التي تم تقديمها خلال العام الحالي دورة ميكانيكا ودورة كهرباء ودورة لحام، ومن أبرز الشركات التي تعاونت في التدريب شركة تويوتا، مجموعة فنادق الهيلتون، شركة مبكو وقرية مرسال وغيرها من الشركات.

سيارات الأجرة

وبدوره أوضح طارق مغفوري، مدير “باب رزق جميل” في المنطقة الجنوبية عسير وجازان ونجران والباحة والقنفذة، أن برنامج تمليك سيارات الأجرة العامة تمكن من توفير 579 فرصة عمل للشباب خلال العام الحالي، ويعتمد هذا البرنامج الشباب كسائقي سيارات أجرة يعملون عليها، ويقومون بتقسيطها بشكل ميسر وتملكها بعد سداد كامل قيمتها، كما أوضح أحمد باشنيني مدير برنامج النقل أنه التحق 462 شاباً بالعمل في برنامج تمليك سيارات النقل، الذي يلتحق من خلاله الشبان بالعمل في مجال النقل، بحيث يحصل الشاب على سيارة يقوم من خلالها بنقل البضائع والخضراوات والمعدات والركاب.

أكاديمية الفنون والحرف

ومن ضمن نشاطات وبرامج “باب رزق جميل” تمكنت أكاديمية نفيسة شمس للفنون والحرف من تدريب عدد 2070 متدربة خلال عام 2013م في مجالات متنوعة، وقد صرحت جواهر الزهراني، مدير عام أكاديمية نفيسة شمس للفنون والحرف، أن الأكاديمية تمكنت من تنوع الدورات حسب طبيعة وملاءمة سوق العمل، وذلك من خلال ما تقدمه من المجالات الفنية والحرفية الملائمة لفرص العمل الواعدة كفنون الخياطة وتصميم الأزياء والطهي والتصوير الفوتوغرافي وإنتاج السجاد، إضافة إلى أعمال السكرتارية التنفيذية.

ومن خلال برنامج (العمل من المنزل) لصناعة السجاد، حيث يعمل في هذا البرنامج 343 سيدة منتجة يعملن في منازلهن في مجال صناعة السجاد، وقد تم إنتاج قرابة 95101 سجادة تم التعاقد على بيعها مع كل من تويوتا ولكزس وعدد من المؤسسات الحكومية وشركات القطاع الخاص.

فرص العمل والوظيفة

وأضاف عبدالرحمن الفهيد أن فرص العمل تختلف عن الوظائف ذات المرتبات الشهرية، ففرصة العمل ربما تكون وظيفة على المدى الطويل أو وظيفة بمكافأة مقطوعة أو من عمل بوقت جزئي أو عمل عن بعد أو عمل من المنزل أو من عمل تجاري كمشروع صغير أو من عمل ذاتي كمالك أجرة أو مسوق بعمولة أو نسبة أو من استشاري أو غيرها من فرص العمل المتاحة، والتي يمكن لصاحبها أن يحصل من خلالها على مصدر دخل مستقر ومجدٍ.

وأضاف: نحن من خلال “باب رزق جميل” نسعى لتوفير فرص عمل لأبناء الوطن بالتعاون مع عدد من الجهات الحكومية التي تقوم بمساندة برامج “باب رزق جميل” مثل صندوق الموارد البشرية وبنك التسليف ووزارة العمل من خلال مكاتب العمل المختلفة والصندوق الخيري الاجتماعي والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني والغرف التجارية وغيرها من المؤسسات الحكومية الأخرى التي تقوم بدعم تلك البرامج لتحقيق أهدافها.

وتابع: كما أننا في “باب رزق جميل” نسعى إلى تطوير آلياتنا وإجراءاتنا يوماً بعد يوم لتكون أكثر مرونة وتساهم في توفير عدد أكبر من فرص العمل من خلال فريق مكون من 478 من صناع فرص العمل منهم 251 موظفاً لدعم فرص عمل الشباب و227 موظفة لدعم فرص عمل الشابات، في 24 فرعاً تنتشر في مناطق المملكة العربية السعودية، وقد بلغ عدد القروض القائمة للمستفيدين والمستفيدات 40118 قرضاً قائماً حتى نهاية 2013 بإجمالي مبلغ وقدره 438669913 ريالاً، في حين بلغ إجمالي القروض المدعومة منذ بداية النشاط عام 2003 حتى نهاية 2013م 1655972997 ريالاً.